Обязанности:
- Работа с горячей клиентской базой – все клиенты находятся в процессе работы, переданы в развитие от отдела продаж;
- Без холодного обзвона;
- Получение и обработка запросов, выявление потребностей Клиента;
- Развитие взаимоотношений с клиентом – развитие текущих направлений сотрудничества, привлечение клиента в работу по новым направлениям;Ваша конечная цель — увеличение количества перевозок и повышение прибыльности сделок;
- Переговоры в офисе и выездные встречи, возможны короткие командировки для проведения встреч;
- На основе выявленных потребностей клиента и согласованных условий сделки — Согласование и оформление заявок;
- Осуществление контроля ведения сделки – вы ключевое связующее звено между клиентом и отделами логистики и таможенного оформления;
- Решение всех вопросов при планировании поставки, в процессе перевозок и послe;
- Отслеживание клиентской дебиторской задолженности; Осуществление действий направленных на погашение ДЗ.
- Сопровождение клиентов: контроль возврата подписанных документов, своевременное предоставление информации в бухгалтерию и отдел логистики.
- Ведение клиентской базы данных и сделок в Битрикс, максимально подробное заполнение карточки компании;
- Выполнение плана по продажам / встречам / рентабельности
Требования:
- Опыт работы в продажах логистических услуг и таможенного оформления будет являться преимуществом
- Умение продавать, быть нацеленным на достижение результата.
- Развитые коммуникативные навыки
- Активность и целеустремленность
- Желание МНОГО зарабатывать
Мы предлагаем:
— Удобное расположение от м. Нахимовский проспект 5 минут.
— Работа в комфортабельном офисе
— Отдельная кухня с микроволновкой и холодильником и вкусняшками в офисе
- Своевременную выплату заработной платы дважды в месяц;
- полностью официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ,
- работу в стабильной компании
- уверенность в завтрашнем дне
- возможность карьерного роста и развития
- профессионального руководителя, готового вас адаптировать и обучать;
- яркую корпоративную культуру, а именно:
- поздравление сотрудников с днем рождения
- яркие и запоминающиеся корпоративы
- внутрикорпоративное обучение
- подарки лучшим сотрудникам
- благоприятный психологический климат
- финансовые бонусы за успешную работу
— Дружный коллектив и приятная атмосфера в работе